Socjonika - Kluby
: poniedziałek, 23 kwietnia 2007, 13:00
Klub Pragmatyczny - ST
Ten rodzaj ludzi ocenia rzeczy z punktu widzenia ich praktycznego skutku, oni nie lubią "wizji ” i "płytkich rozmów ”. Ich sposób komunikacji na bliskich dystansach jest z reguły raczej surowy ("Jestem szczerą osobą!”) i otwarty – chyba że partner nabierze dla siebie szacunku. Ich typowym problemem jest niejasne zrozumieniem własnych uczuć, co jest szczególnie nieprzyjemne dla kobiet tego typu. Będąc często niezdolnym do wyrażania właściwie swych uczuć, skłaniają się by być obcesowi i podejrzliwi bez żadnego powodu. Ich drugim problemem jest zwyczaj by stosować "udowodniony sposobów ”, oni nie lubią stosować nowych, niezwykłych podejść, szczególnie kiedy te podejścia mają formę raczej pomysłu niż dobrze opracowanej technologii. Z tego punktu widzenia możemy zrozumieć paradoks kiedy Pragmatyk może być między tymi, którzy zostają z tyłu (on po prostu nie rozumie, dlaczego potrzebne są te wszystkie abstrakcyjne reguły i formuły), ale po skończeniu szkoły on staje się całkiem sukcesywny. Problemem jest że szkoła skupiona na mechanicznym uczeniu teoretycznej wiedzy nie może zrozumieć przydatności jego praktycznych umiejętności. Trzeci problem jest spowodowany przez ich dążenie do konkretnych wartości – dla tego powodu oni starają się być "autorytatywni ” i często interpretują radę od innych (nawet konstruktywną) jako naruszenie ich autorytetu..
Klub Towarzyski - SF
Ludzkie potrzeby, życie i materialny świat są rzeczami które ich interesują. W dodatku są oni najbardziej zmysłowymi z 16 typów, np. są najbardziej uważni co do wszystkiego co wiąże się z estetyką i co jest atrakcyjne dla innych ludzi; oni są bardzo uzdolnieni w prezentowaniu siebie i pokazują to innym ludziom. Ich realizm i umiejętności negocjacyjne często sprawiają, że są sukcesywni w życiu i przyciągają reprezentantów płci przeciwnej. Ich problemem jest subiektywizm, brak trzeźwego sceptycyzmu. Często przeceniają swe umiejętności w tworzeniu nieoficjalnych ustaleń, wpływaniu na ludzi, zamiast ocenianiu obiektywnych czynników, niezależnych od ludzi i swych relacji. Na przykład , jeśli nauczyciel przyznaje im zły stopień, zwykła reakcja byłaby "Nie przygotowałem się dla lekcji”, ale oni powiedzą "Nauczyciel jest do mnie uprzedzony”.
Klub Naukowy - NT
Oni posiadają dobrze rozwinięte analityczne i pomysłowe myślenie, żywą wyobraźnię, nawet jeśli ich rzeczywiste zawody (np. właściciel gospodarstwa rolnego) nie mają związku z abstrakcyjnymi domysłami. Ich zainteresowania są różne; często oni nawet mają wiedzę, która wydaje się zbyteczna do innych, dlatego że może być przydatna kiedyś. Oni dużo myślą i często oferują niezwykłe, niestandardowe rozwiązania. Piętą Achillesową Badaczy (dokładnie to co muszą złożyć w ofierze za ich doskonałe umiejętności umysłowe) jest to, że oni są często nietaktowni w relacjach z ludźmi. Mogą znaleźć wspaniałe rozwiązania, ale utknąć z ich implementacją, z powodu niezręczności w radzeniu sobie z czynnikiem ludzkim, jak również zapominania o "tych nudnych szczegółach ”.
Klub Humanitarny NF
To ludzie których wyobraźnia jest skierowana do ludzkiego świata i ludzkich relacji. Rozwiniętą umiejętnością którą oni zwykle posiadają jest ich zdolność by doprowadzić kogoś do entuzjazmu albo kogoś uciszyć, znaleźć klucz do czyjejś duszy i talentów. Ich wspólny problem jest zakorzeniony w ich emocjach i namiętnościach, które nie pozwalają im żyć spokojnie. Nawet najmniejsze problemy (szczególnie materialne) mogą wywołać częste huśtawki nastroju i sprawić, by czuli się przygnębieni. Ponieważ ich emocje i wyobraźnia często przeważają nad pragmatycznymi kwestiami, to są prawdopodobnie najmniej praktyczne z 16 typów (być może nie w wielkich sprawach, ale zdecydowanie w ich codziennym życiu): łatwiej im przekonać kogoś by coś zrobił niż zająć się rutynowymi obowiązkami samemu.
socioniko.net
Klub Pragmatyczny - ST
Opinie i działania typu są uzewnętrznione w tym znaczeniu że jest to łatwe dla innych by je zrozumieć, łatwo zobaczyć co robi i łatwo to zaakceptować lub odrzucić. Stawia opór w działaniu i w słowach. Jest śmiały, praktyczny i aktywny. Oddziałuje na poziomie ciała, ale nie na poziomie umysłu.
Klub Towarzyski - SF
Opinie typu są uwewnętrznione w tym znaczeniu że jest to trudne dla innych by je zrozumieć, zobaczyć, ale działania takie nie są, jest aktywny w sposób fizyczny i tworzy zaufanie przez swoje działania. Oddziałuje na poziomie ciała i umysłu i jest w ten sposób w pełni otwarty na ludzi.
Klub Naukowy - NT
Działania typu są uwewnętrznione, ale jego opinie uzewnętrznione w tym znaczeniu że ma określone zdanie, ale sam rzadko działa według nich. Trudno analizować jego działania ponieważ skłania się ku bierności. Nie oddziałuje na poziomie ciała i nie oddziałuje na poziomie umysłu. Jest oddzielony od innych, analizuje, sugeruje, planuje, rozumie atuty swoje i środowiska.
Klub Humanitarny NF
Opinie i działania typu są uwewnętrznione w tym znaczeniu że jest to trudne dla innych by je zrozumieć, zobaczyć o co w nich chodzi, zadecydować jakie wobec nich przyjąć stanowisko. Unika stawiania oporu w działaniu i w słowach. Oddziałuje na poziomie umysłu ale nie ciała. Jest pokojowy, ma otwarty umysł, jest bierny.
the16types.com
Ten rodzaj ludzi ocenia rzeczy z punktu widzenia ich praktycznego skutku, oni nie lubią "wizji ” i "płytkich rozmów ”. Ich sposób komunikacji na bliskich dystansach jest z reguły raczej surowy ("Jestem szczerą osobą!”) i otwarty – chyba że partner nabierze dla siebie szacunku. Ich typowym problemem jest niejasne zrozumieniem własnych uczuć, co jest szczególnie nieprzyjemne dla kobiet tego typu. Będąc często niezdolnym do wyrażania właściwie swych uczuć, skłaniają się by być obcesowi i podejrzliwi bez żadnego powodu. Ich drugim problemem jest zwyczaj by stosować "udowodniony sposobów ”, oni nie lubią stosować nowych, niezwykłych podejść, szczególnie kiedy te podejścia mają formę raczej pomysłu niż dobrze opracowanej technologii. Z tego punktu widzenia możemy zrozumieć paradoks kiedy Pragmatyk może być między tymi, którzy zostają z tyłu (on po prostu nie rozumie, dlaczego potrzebne są te wszystkie abstrakcyjne reguły i formuły), ale po skończeniu szkoły on staje się całkiem sukcesywny. Problemem jest że szkoła skupiona na mechanicznym uczeniu teoretycznej wiedzy nie może zrozumieć przydatności jego praktycznych umiejętności. Trzeci problem jest spowodowany przez ich dążenie do konkretnych wartości – dla tego powodu oni starają się być "autorytatywni ” i często interpretują radę od innych (nawet konstruktywną) jako naruszenie ich autorytetu..
Klub Towarzyski - SF
Ludzkie potrzeby, życie i materialny świat są rzeczami które ich interesują. W dodatku są oni najbardziej zmysłowymi z 16 typów, np. są najbardziej uważni co do wszystkiego co wiąże się z estetyką i co jest atrakcyjne dla innych ludzi; oni są bardzo uzdolnieni w prezentowaniu siebie i pokazują to innym ludziom. Ich realizm i umiejętności negocjacyjne często sprawiają, że są sukcesywni w życiu i przyciągają reprezentantów płci przeciwnej. Ich problemem jest subiektywizm, brak trzeźwego sceptycyzmu. Często przeceniają swe umiejętności w tworzeniu nieoficjalnych ustaleń, wpływaniu na ludzi, zamiast ocenianiu obiektywnych czynników, niezależnych od ludzi i swych relacji. Na przykład , jeśli nauczyciel przyznaje im zły stopień, zwykła reakcja byłaby "Nie przygotowałem się dla lekcji”, ale oni powiedzą "Nauczyciel jest do mnie uprzedzony”.
Klub Naukowy - NT
Oni posiadają dobrze rozwinięte analityczne i pomysłowe myślenie, żywą wyobraźnię, nawet jeśli ich rzeczywiste zawody (np. właściciel gospodarstwa rolnego) nie mają związku z abstrakcyjnymi domysłami. Ich zainteresowania są różne; często oni nawet mają wiedzę, która wydaje się zbyteczna do innych, dlatego że może być przydatna kiedyś. Oni dużo myślą i często oferują niezwykłe, niestandardowe rozwiązania. Piętą Achillesową Badaczy (dokładnie to co muszą złożyć w ofierze za ich doskonałe umiejętności umysłowe) jest to, że oni są często nietaktowni w relacjach z ludźmi. Mogą znaleźć wspaniałe rozwiązania, ale utknąć z ich implementacją, z powodu niezręczności w radzeniu sobie z czynnikiem ludzkim, jak również zapominania o "tych nudnych szczegółach ”.
Klub Humanitarny NF
To ludzie których wyobraźnia jest skierowana do ludzkiego świata i ludzkich relacji. Rozwiniętą umiejętnością którą oni zwykle posiadają jest ich zdolność by doprowadzić kogoś do entuzjazmu albo kogoś uciszyć, znaleźć klucz do czyjejś duszy i talentów. Ich wspólny problem jest zakorzeniony w ich emocjach i namiętnościach, które nie pozwalają im żyć spokojnie. Nawet najmniejsze problemy (szczególnie materialne) mogą wywołać częste huśtawki nastroju i sprawić, by czuli się przygnębieni. Ponieważ ich emocje i wyobraźnia często przeważają nad pragmatycznymi kwestiami, to są prawdopodobnie najmniej praktyczne z 16 typów (być może nie w wielkich sprawach, ale zdecydowanie w ich codziennym życiu): łatwiej im przekonać kogoś by coś zrobił niż zająć się rutynowymi obowiązkami samemu.
socioniko.net
Klub Pragmatyczny - ST
Opinie i działania typu są uzewnętrznione w tym znaczeniu że jest to łatwe dla innych by je zrozumieć, łatwo zobaczyć co robi i łatwo to zaakceptować lub odrzucić. Stawia opór w działaniu i w słowach. Jest śmiały, praktyczny i aktywny. Oddziałuje na poziomie ciała, ale nie na poziomie umysłu.
Klub Towarzyski - SF
Opinie typu są uwewnętrznione w tym znaczeniu że jest to trudne dla innych by je zrozumieć, zobaczyć, ale działania takie nie są, jest aktywny w sposób fizyczny i tworzy zaufanie przez swoje działania. Oddziałuje na poziomie ciała i umysłu i jest w ten sposób w pełni otwarty na ludzi.
Klub Naukowy - NT
Działania typu są uwewnętrznione, ale jego opinie uzewnętrznione w tym znaczeniu że ma określone zdanie, ale sam rzadko działa według nich. Trudno analizować jego działania ponieważ skłania się ku bierności. Nie oddziałuje na poziomie ciała i nie oddziałuje na poziomie umysłu. Jest oddzielony od innych, analizuje, sugeruje, planuje, rozumie atuty swoje i środowiska.
Klub Humanitarny NF
Opinie i działania typu są uwewnętrznione w tym znaczeniu że jest to trudne dla innych by je zrozumieć, zobaczyć o co w nich chodzi, zadecydować jakie wobec nich przyjąć stanowisko. Unika stawiania oporu w działaniu i w słowach. Oddziałuje na poziomie umysłu ale nie ciała. Jest pokojowy, ma otwarty umysł, jest bierny.
the16types.com